2月28日下午,集团召开2021年度副职负责人、职能部室和职能部室负责人考核大会。集团党委书记、董事长李兴民参加会议并讲话,党委副书记、总经理康晓云主持会议。集团领导班子成员,各职能部室、经营单位主要负责人参加会议。
会上,各职能部室主要负责人分别就本部门2021年重点工作完成情况进行了现场述职,其他负责人作了书面述职。参会人员对集团副职负责人、职能部室和职能部室负责人进行了考核评价。
李兴民在讲话中指出,开展集团副职负责人和职能部室负责人考核是服务推动集团实现高质量发展的必然要求,是引导干部树立正确政绩观的重要抓手,是加强领导班子建设的内在需要,也是激励干部担当作为的有力举措。为做好集团考核工作,他提出几点要求,一要实事求是地评价干部。要真正从关心集体、爱护干部的角度出发,客观评价干部的工作情况和作风表现,对干部的德才素质、工作实绩、群众公认等情况实事求是地进行评价。二要正确对待测评情况。这次考核,是对领导人员党性观念和组织观念的一次考验。要把这次测评作为接受组织和群众检验的一次良好机会,实事求是地总结自己的思想作风和履行岗位职责的情况,正确对待测评结果,发扬成绩,克服不足,使自己的党性修养进一步提高,思想境界得到不断升华。三要严格遵守组织人事纪律。在测评投票时,要独立思考,做到会上不交流,会后不议论,真实反馈工作情况。
党委书记、董事长李兴民作讲话
党委副书记、总经理康晓云主持会议
图文:人力资源部何鑫
编辑:李 钰
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