交投公司召开党组织书记述职评议暨党风廉政建设会议

    1月26日，宁波交投党委组织召开党组织书记述职评议暨党风廉政建设会议。会议由公司党委副书记周孝棠主持。公司领导班子成员、本部全体员工、主要控参股企业领导班子成员及中层管理人员、各级党组织书记260余人参加会议。

    会上，6家主要控股企业党组织负责人围绕抓党风廉政、抓基层党建、抓人才工作逐一进行现场述职，并由参会人员在评议表上做出评议。

    公司纪委书记李峰作题为《忠诚履职 担当奋进 以高质量纪检监察工作保障企业高质量发展》的年度纪检监察工作报告。报告总结回顾2021年公司纪委在保障重大决策部署贯彻落实、完善廉政风险防控体系建设、构建协同联动大监督体系、实施监督执纪问责和强化廉政警示教育等方面开展的工作，指出在当前六个“更加”，即全面从严决心更加坚定、党纪法规更加严密、政治监督更加具体、监督重点更加突出、工作切口更加聚焦、标本兼治更加深化的形势下，公司各级党组织和纪检监察机构要坚决扛起责任担当，深刻剖析存在问题，真正做到思想重视、行动落实。

    报告同时提出2022年公司纪检监察工作主要任务：一是着力全面从严，推动精准监督、有效监督；二是着力压实责任，推动系统施治、标本兼治；三是着力固本强基，推动基层延伸、协同联动；四是着力工作闭环，推动严细深实、常态长效；五是着力正风肃纪，推动久久为功、化风为俗。

    李峰表示，公司纪委将在市纪委市监委和公司党委的坚强领导下，忠诚履职、勇毅前行，为公司大型综合产业集团行稳致远提供坚强保障。

    公司党委书记、董事长张春波对公司各级党组织书记抓党风廉政建设、抓基层党建、抓人才工作情况进行总体点评，并提出要求和期望。

    张春波指出，回顾2021年，在公司“十四五”规划的开局之年，在公司向千亿级企业的冲刺之年，交投公司全体员工能够在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想中强化政治担当，狠抓工作落实，公司上下齐心协力，在推动高质量发展、营造风清气正氛围方面取得了一定的成效，各级党组织责任意识更加自觉、政治生态更加清朗、亮点特色更加突出，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

    张春波要求，在充分肯定各项成绩的同时，更要系统分析查找存在的问题和不足，并提出了三方面意见：

    一是要强化担当作为，在压紧压实“两个责任”上凝聚合力。要加强党组织自上而下的监督，上级“一把手”必须抓好下级“一把手”，加强对同级和下级领导班子的监督。要管住公司广大的党员职工这个“绝大多数”，靠制度“管”，靠领导“带”，用好“第一种形态”，对广大党员提出普遍性要求。

    二是要树立问题导向，在打造交投铁军上凝聚合力。把日常管理和重点领域、重点人员的管理贯通起来，把上级管理、班子管理和自身管理统一起来，把行为管理和思想管理、工作圈管理和社交圈管理结合起来，要听得进“劝诫”，管得住“手脚”，守得住“身心”，逐步构建起全过程、全方位、全覆盖的管理、考核和监督体系。

    三是要坚决做到“两个维护”，在完成全年目标任务上凝聚合力。学习的任务不能松。要巩固深化党史学习教育成果，把忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”落在具体行动上，在履责担责上持续发力。工作的拼劲不能松。要力争在有效投资、重大项目建设等方面都有一个比较好的开局和增速，抓好一季度工作的“开门红”“开门稳”。安全的要求不能松。要牢记安全是最大的责任、是最大的民生、是最大的效益，在守住基本盘、全力保春运、做好值班值守、常态抓疫情防控方面共同努力。廉政的监管不能松。公司各党组织“一把手”和部门“一把手”不仅要管好自身，更要管好队伍，在管党治党责任落实上，将“严”的主基调长期坚持下去。

    会上，张春波书记同各主要控股企业党组织负责人签订了2022年度“清廉交投”建设责任书。